ОСНОВНОЙ КУРС АНГЛИЙСКОГО ДЛЯ ВАШЕЙ КОМПАНИИ

Приведем команду к нужному уровню английского
В четко запланированные сроки
Не дадим мотивации угаснуть по дороге
HOP&SCOTCH
HOP&SCOTCH — компания сложной академической разработки.
Мы исследуем преподавание английского с 2011 года. За это время мы научили языку более 10 000 человек.

Вместе с нашими студентами мы добиваемся результата в предсказуемые сроки. Мы учим:
— у нас в школе в ТКАЧАХ
— и корпоративных клиентов.
ЕСЛИ ВАША ГЛОБАЛЬНАЯ ЦЕЛЬ — ВЫСОКИЙ УРОВЕНЬ АНГЛИЙСКОГО ДЛЯ ВАШИХ СОТРУДНИКОВ
то в HOP&SCOTCH вам подойдет ОСНОВНОЙ КУРС АНГЛИЙСКОГО
ЕЩЕ НЕСКОЛЬКО ПРИМЕРОВ ЧАСТНЫХ ЦЕЛЕЙ В РАМКАХ ОСНОВНОГО КУРСА
менеджеры по продажам могли качественно проводить сделку с иностранными клиентами,
сотрудники полноценно участвовали в международных конференциях (как слушатели),
команда эффективно общалась с другими офисами вашей международной компании,
отдел знал язык на приличном разговорном уровне,
у сотрудников был хороший формат корпоративной учебы, укрепляющий командных дух
Вы хотите, чтобы:
ЗАДАЧА ОСНОВНОГО КУРСА HOP&SCOTCH: ПРИВОДИТЬ СОТРУДНИКОВ ЗА РАССЧИТАННОЕ ВРЕМЯ ИЗ ТОЧКИ А В ТОЧКУ Б.
А
Б
Число академических часов,
за которые мы обязуемся вас научить
исходное состояние языка
цель
в языке
Точку А мы определяем по CEFR.
В расчёте времени руководствуемся рекомендациями CELA (подразделение Кембриджского Университета).
CEFR Common
European Framework
of Reference for Languages.
CEFR описывает, каким должен быть ваш язык по окончании каждого уровня: А1, A2 — вплоть до C2. Для английского языка это уровни от Beginner до Proficiency.

Адаптацией CEFR для английского занимается Кембриджский Университет. Там же проделали большую статистическую работу и рассчитали время, которое нужно, чтобы освоить каждый уровень.
Так вот, по окончании уровня у нас в HOP&SCOTCH вы владеете английским так, как положено по CEFR.
Мы говорим и работаем строго в терминах единого европейского стандарта CEFR — Common European Framework of Reference for Languages.
УРОВНИ ОСНОВНОГО КУРСА
Beginner
По завершении этого этапа сотрудники будут знакомы с основами грамматики и смогут формулировать простые мысли, научатся правильно читать, заложат основы словарного запаса, одним словом, подготовят платформу для дальнейшего успешного освоения языка.
Elementary
Именно на этой ступени знания и навыки переходят из базовых и нечетких представлений в начальный «пользовательский» уровень. Теперь сотрудники могут не просто гордо сказать, что у них на работе начался английский, а уже непосредственно пользоваться им, применять в общении. Можно назвать этот уровень «прожиточным минимумом». На этом уровне команда сможет общаться на базовые, пока еще бытовые, темы.
Pre-Intermediate
Это уже вполне приличный уровень — на нем уже можно неплохо общаться в рамках повседневной беседы не только на бытовые темы. Словарный запас теперь достаточно широк и человек в состоянии выразить мысль несколькими способами. Тексты в оригинале теряют непроходимую загадочность и становятся в общем понятны. Студенты начинают пользоваться англоязычным интернетом и способны читать адаптированную для твоего уровня литературу.
Intermediate
На этой ступени ваши сотрудники смогут предпринимать попытки общения на отвлеченные, абстрактные темы. Технологии, окружающая среда, искусство и политика — обо всем этом они уже будут готовы поговорить с носителями. Не самым убедительным образом и все еще с ошибками, но уже вполне дельно.
Upper-Intermediate
Это уровень на котором, в принципе, можно сказать: ну все, у команды хороший английский. Upper-Intermediate — это тот показатель, который большинство международных компаний в России, принимают как достаточное знание языка. При этом самая распространенная ошибка студента на этом уровне — считать, что ничего особо нового уже не будет. Основная зона развития на уровне Upper-Intermediate — это словарный запас. Здесь студенты учатся делать свой язык интересным, разносторонним, гибким.
Advanced
Это тот шаг, на котором команда будет овладевать английским, как профессиональным инструментом. Становятся ясны скрытые подтексты, игра слов. Сотрудники смогут свободно пользоваться языком и получать от этого исключительно положительные эмоции. С Advanced можно весьма успешно переходить на международный уровень в карьере.
Proficiency
Владение языком на этом уровне практически уравнивает изучающего с носителем, причем носителем высококультурным и образованным. Именно этот уровень и можно было бы назвать «владение английским в совершенстве».
СПОСОБЫ УЧЕБЫ НА ОСНОВНОМ КУРСЕ
Ваши сотрудники могут учиться на основном курсе:
— В группах у вас в офисе
— В группах онлайн
— Индивидуально у вас в офисе
— Индивидуально онлайн
СТОИМОСТЬ УЧЕБЫ
Мы рассчитываем стоимость отдельно для каждой компании, в зависимости от предпочитаемых способов учебы, сроков и количества сотрудников.
КАК УСТРОЕНА УЧЕБА НА ОСНОВНОМ КУРСЕ
Диагностика
Разбираемся в каждом аспекте вашего английского.
Определяем точку А.
Узнаем, что вы хотите получить по итогу учебы — задаем точку Б.
Рассчитываем время вашего пути из точки А в точку Б.
Показываем наглядный результат:
Пробный урок
Учёба: занятия и оценка прогресса.
- подробный анализ исходного состояния языка
- суть и длина программы
- что нужно от вас, чтобы в эту длину уложиться: процент посещаемости и выполненных домашних заданий.
В итоге по результатам диагностики:
- вы поймёте, что у вас с языком сейчас, к чему и за какое время вы придёте, что вам нужно для этого сделать
- а мы поймём, к чему должны вас привести.
1.
2.
3.
4.
5.
Диагностика
Полноценное первое занятие с вашим преподавателем.
Увидите нас в деле, примите решение, готовы ли нам довериться.
Пробный урок
Учёба: занятия и оценка прогресса.
Диагностика
Вне зависимости от типа программы, будет интересно, вы будете много говорить и осваивать все аспекты языка, даже грамматику, через говорение.
Наша цель — научить вас свободно пользоваться языком, а не выучить десяток правил наизусть.
Пробный урок
Учёба: занятия и оценка прогресса.
В конце каждого академического месяца мы будем оценивать ваш прогресс.
Чтобы выявить пробелы и закрыть их или чтобы порадоваться вместе с вами, если всё усвоилось, как надо.
Результатами и статистикой вашей посещаемости и домашних заданий будем делиться с вами.
В конце программы — экзамен и сертификат.
Это мы рассказали об учёбе, когда мы с вами идём к какой-то цели.
Но если вы захотите фана, лёгкой практики языка, мы, конечно, не станем мучить вас статистикой и тестами, не переживайте!
МЫ УМЕЕМ ДОБИВАТЬСЯ РЕЗУЛЬТАТА
Вот как это выглядит в цифрах:
97% наших
студентов
доучиваются
до конца уровня
— 97% наших студентов доучиваются до конца уровня
— 86% наших студентов продолжают учиться у нас на следующем уровне
— 70% наших студентов осваивают с нами 3 уровня и больше
— 98% наших студентов сдают международные экзамены (IELTS, TOEFL, etc.) успешнее, чем планировали на старте подготовки
— 99% наших студентов довольны процессом
КОМАНДА HOP&SCOTCH
1,3-1,8% — такова наша конверсия из отобранных по критериям резюме
в преподавателей HOP&SCOTCH. Путь преподавателя:
1

Отбор резюме
2

Языковой тест
3

Собеседование
Несколько преподавателей из нашей команды в 40 человек:
Ваня Гусев
руководитель академической разработки
Ксюша Шуляк
руководитель отдела диагностики
Маша Корнеева
преподаватель
Ильмир Ахметшин
преподаватель, smm-менедер
Никита Морозов
преподаватель
Рита Столыпина
преподаватель, тренер стажерской программы
Настя Козлова
преподаватель, рекрутер
Аня Антонова
преподаватель
с 2011 года мы научили английскому более 10 000 человек
НАШИ КЛИЕНТЫ:
В основном это IT, маркетинговые, финансовые, юридические компании и рестораны.
Вот некоторые из них.
ОТЗЫВЫ СТУДЕНТОВ В ИНСТАГРАМ
ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ, ЧТОБЫ ВАША КОМПАНИЯ УЧИЛАСЬ С HOP&SCOTCH, ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ НА КОРПОРАТИВНУЮ ДИАГНОСТИКУ
Мы позвоним, чтобы подобрать удобное время для диагностики
и ответить на ваши вопросы.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Программа длится от 1,5 месяцев до полугода.
Ее проходит каждый, кто хочет преподавать в HOP&SCOTCH, вне зависимости от прошлого опыта. Каждый стажер проходит интенсивный блок теоретической подготовки, показывает от 5 до 15 практических уроков. Ведут стажерскую все наши преподаватели и тренеры. Отсев на программе — более 50 %. Одним словом, случайных и неподготовленных преподавателей у нас нет.
В конце каждого месяца мы проводим анонимный онлайн опрос всех студентов: собираем отзывы и просим оценить интерес и комфорт на занятиях.
Не переживай, если ты никогда не пользовался этим сервисом, мы дадим тебе простую и подробную инструкцию.
@hopnscotch в Instagram